2018高校毕业生就业有哪些优惠政策

1:未毕业也可以签订劳动合同
首先大学生出来实习后虽然还未毕业但也可以与公司签订正式的劳动合同只要不违反劳动法的第十五条和第二十六规定就可以。
2:就业协议书
毕业的高校学生和单位签订的就业协议书也有法律效力如果违约的话该单位需要按照协议书内容进行赔付。
3:档案
高校毕业生的档案学校可以代为保管2年超过2年后学校会发回原户籍所在地这在以前是没有的这个对于很多想留在当地的学生非常有用。
4:实习期不要再上课
高校毕业生在实习期的时候已经不需要再去学校上课了这是非常好的不然还得一般上班一边去上课显然这样会影响工作。
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